11月28日，学校在紫云校区召开2025年新员工座谈会。校党委书记彭桂贞出席会议并讲话。党政办公室、教务处、组织人事处等相关职能部门负责人，2025年全体新入职员工参加会议。

新员工坦诚交流了自入职以来在岗位适应、学生管理、校园服务等方面感受和体会，对学校提供的良好工作环境与帮扶支持表示感谢。新员工紧密结合工作实际，围绕教学科研提升、校园管理优化、青年员工成长发展、学生服务等方面，提出了一系列富有针对性和建设性的合理建议，同时立足自身发展，表达了深耕岗位、潜心育人、为学校发展贡献力量的决心。

针对新员工提出的问题和建议，相关部门负责人逐一作出回应，对能够当场解决的问题及时给出明确答复；对需要进一步研究推进的事项，明确了后续跟进思路与工作方向，切实让新员工感受到学校对大家诉求的重视与高效务实的工作作风。

彭桂贞首先代表学校对新员工提出的问题和建议表示感谢，高度肯定了新员工们入职以来快速适应岗位、积极融入集体的良好状态，并对大家提出了三点殷切希望：一是师德要正，做到身正、言正、行正。要树立正确的认知，坚守正确的育人方向，以实际行动践行教育初心，在实践中传递温暖、感染他人、感悟成长；二是能力提升，锤炼会教育、会沟通、会钻研的过硬本领，始终保持主动学习的热情，不断充实自我、提升专业素养；三是践行“三提”要求，既要不断拓展个人发展空间，也要主动融入团队、与团队共促提升，最终实现个人成长与团队发展、学校进步的深度融合，在教书育人的岗位上实现人生价值。

此次座谈会的召开，不仅有效帮助新员工进一步明确了成长方向、增强了归属感与责任感，也为学校精准把握新员工需求、优化管理服务、凝聚发展合力提供了重要参考。